Klik op het regio icoon als u de taal wilt wijzigen.
Nederland
Western Europe
Eastern Europe
Belgie Belgique
Asia Pacific
Deutschland
Middle East
United Kingdom
Africa
France
Americas

Gedragsverandering met signing

De interieurarchitecten bij Ahrend kunnen jou advies geven hoe je ongedwongen, maar noodzakelijke gedragsverandering kan stimuleren. Ze helpen je kritieke plekken in het gebouw te identificeren.

Ze werken duidelijke, visuele bewegwijzering uit, met de juiste uitstraling, beleving en boodschap. Zo help je medewerkers herinneren hoe ze veilig en gezond kunnen samenwerken.

Topic Embedded Systems
Edith Kusters
Veel organisaties zien inrichting nog steeds als tafels en stoelen, niet als middel om te communiceren.
Edith Kusters Interieurarchitect Ahrend
Aegon

Kenmerken

Een nudge heeft altijd een aantal vaste kenmerken. Zo is de nudge geen verplichting, maar een keuze. Het karakter is altijd positief en voegt iets toe aan de werkomgeving, zonder iets te veranderen. Denk hierbij bijvoorbeeld aan bordjes bij de lift die je stimuleren om de trap te nemen of het creëren van fijne belplekken waardoor je mensen stimuleert te bellen op een plek waar anderen er geen last van hebben.

Aan de slag met nudges

De Workplace nudging methode is ontwikkeld door WorkWire. Medewerkers worden hiermee met snelle, concrete ingrepen op een positieve manier gestimuleerd tot het creëren van nieuwe werkpatronen. Wil jij aan de slag met nudging? Dan creëren wij samen met WorkWire een inspirerende en op maat gemaakte methode, die past bij het DNA van jouw organisatie en altijd bottom-up is.
Stedin
Stedin

Zelf aan de slag met workplace nudging?

Neem contact met ons op voor een inspirerend plan.

Neem contact op