Stedin

Transparantie en duurzaamheid

Het kantoorpand stamt uit 1971 en voldeed niet meer aan de eisen op het gebied van transparantie en duurzaamheid die Stedin stelt aan haar werkomgeving. Besloten is het pand van zo’n 12.000m2 te renoveren waarbij het hele binnenwerk is gesloopt en er open ruimtes werden gecreëerd. Een hele transformatie voor de medewerkers die gewend waren aan traditionele, gesloten werkkamers. Er is een kantoor gerealiseerd waar activity based werken en relaxplekken belangrijk zijn; deze bevorderen de communicatie en de samenwerking tussen verschillende afdelingen. Ahrend had binnen het project een grote, adviserende rol. Denk hierbij aan hergebruik van materialen en meubilair, het leveren van elementen en meubels en het kleurgebruik.

Ontzorgen

Stedin verduurzaamt al haar kantoren. Voor de verbouwing van het regiokantoor in Utrecht werd gekozen voor vier primaire huisstijl kleuren. In Delft koos Stedin in overleg met ons voor frisse, niet-primaire kleuren. Tijdens het traject hielden we constant de vinger aan de pols zodat we steeds konden meebewegen met de ontwikkelingen en wensen van de medewerkers en het projectteam. Op die manier werd de uitwerking tijdens het proces beter en passender en konden we een totale ontzorging bieden. Er werden verschillende werkplekken, ontspangebieden, vergaderunits en een kolfruimte gecreëerd. Ook introduceerden we bij Stedin loungescapes en leverden we onder meer zit-sta werkplekken.

Stedin over Ahrend

“Wij werken al een aantal jaren samen met Ahrend en ook voor dit project hebben we gekozen voor hun expertise. Prettig was dat Ahrend ruimtes in Amsterdam beschikbaar stelde zodat wij konden kijken wat ze te bieden hadden. Dit sloot perfect aan bij het concept dat wij in gedachten hadden. Ahrend is een belangrijk onderdeel geweest binnen dit verbouwingsproject. Met name op het gebied van het geven van adviezen. Bijzonder aan de samenwerking was de betrokkenheid. Zowel tijdens het traject als erna en eigenlijk nog steeds. Het doel was meer openheid en transparantie creëren en Ahrend heeft daar een belangrijke bijdrage aan geleverd. Een ander sterk punt van Ahrend is het probleemoplossend werken zonder dat wij daar als klant last van hadden. Ahrend is duidelijk en eerlijk; ze geven adviezen echt gericht op de wensen van de klant en ze ‘ontzorgen’. Wij zijn heel tevreden over de manier waarop we dit concept met elkaar hebben volbracht.”

- Fenna de Jong, Projectleider Facilities